【天山深读】成都 男同
天山网-新疆日报记者 郭玲
新疆保障职工权益齐作念了啥？保护职工处事公约权益、晋升职工技能水对等方面有什么具体作念法？12月15日，在自治区东谈主民政府新闻办公室召开的“新疆职工权益保障使命情况”新闻发布会上，自治区总工会党构成员、副主席伊力齐斯·木拉提，阿克苏地区工会党构成员、副主任米孜古丽·买买提，自治区总工会法律转圜讼师康妍宣回应了记者发问。
权益保障呈现五大亮点
问：新疆职工权益保障情况若何？
答：本年，自治区总工累积拢中国东谈主民大学课题组、新疆师范大学访问组，赴新疆各地州市，调研了260余家不同领域、不同业业的企业，围绕新疆职工的处事报答、工时和放假、处事卫生与处事安全保障、职工社会保障等方面，对新疆处事用工的近况进行深化调研。职工权益保障呈现以下亮点：
一是新疆企业严格本质处事法例章的工时和放假轨制，季节性分娩的农业和食物加工企业，其空洞工时齐通过了处事部门评估。此外，新疆企业充分尊重各民族传统习俗，新疆综正当定沐日时长高于寰宇平均水平。
眼镜妹 探花二是强大职工使命要求邃密，处事保障与职工健康权益保障落实到位，且对职工情绪健康的疼爱进度越来越高。
三是企业齐照章与一线职工坚忍处事公约，作念到了职工社会保障愿缴尽缴。各级工会与广阔企业全部在本色步履中保障了集体协商的本质与集体公约的坚忍，确保职工工资待遇和权益得到灵验保障。
四是受访企业均成立工会指挥下的处事争议磨灭委员会，并设立处事争议磨灭机制，是惊叹职工正当权益的有劲保障。
五是新疆设立了全掩饰、多档次、真管用、见实效的职工参与民主宰理使命体系。在企业疏漏激动民主宰理，隆起职工代表大会轨制法度化栽植和集体协商提质增效等内容；推动提高产业工东谈主在各级党组织和东谈主大、政协、群团组织的代表大会代表、委员会委员中的比例；健全完善法律轨制体系、健全以职工代表大会为基本风光的企行状单元民主宰理轨制，构建轨制化职工交流协商体系。
促进构建和洽处事接头
问：保护职工处事公约权益、晋升职工技能水对等方面有什么具体作念法？
答：阿克苏地区通过处事技能培训、开展集体协商、与企业方依期交流等照章保障职工正当权益，职工不错通过职代会、厂务公开、合理化提倡等形式参与企业的分娩接头。
在阿克苏地区，各企业均作念到了工资按时足额披发，使命时期按照处事法例章本质，如出现加班情况和会过调休概况多倍工资的风光赔偿；关于季节性分娩企业则把柄分娩特质忙时加班、闲时放假；职工处事安全卫生方面，除披发处事安全驻防用品，还依期进行安全解释、年度体检和设立职工健康档案。企业依期开设安全分娩课程，每年为职工进行噪声、粉尘等处事病查验，每年进行现场环境监测，确保职工健康的使命环境；晋升职工活命品性方面，大部分企业工会齐为职工提供免费寝室、免费班车，丰富低廉以至免费的一日三餐，以及各式节沐日福利、省亲假，举办集体婚典等。有的企业还配备小吃街、剪发店、电影院、体育体育方位等空闲文娱设施。
设立300余家职工法律服务站
问：惊叹职工权益讼师志愿团和职工法律服务站的情况若何？
答：连年来，多家讼师事务所一直与自治区总工会积极开展惊叹职工正当权益使命，聚拢成立了惊叹职工权益讼师志愿团，设立了300余家践行“枫桥教学”职工法律服务站，聘任了1000余名公益讼师、600余名时代群众、400余名专科情绪扣问师为职工提供法律扣问、时代翻新、情绪健康指挥等服务。其接头形式齐会在企业分娩和活命主要区域进行公示，企业和职工有需求时，第一时期进行指导和匡助。
咱们常态化深化多家企业，围绕关联法律解答职工问题，匡助措置职工正当诉求5000余件。咱们还借助收罗平台，打造“枫桥大讲堂”线上直播课，宣讲关联法律及行业专科学问，1500余家企业进行线上不雅看，掩饰职工400余万东谈主次。协助“12351”职工维权热线，匡助措置职工正当诉求8000余件，在关联微信小要领，在线处理职工法律问题2000余件。
织密新服务形态处事者保障网
问：在服务新服务形态处事者方面作念了哪些使命？
答：新服务形态处事者具有用工接头复杂、服务活泼、流动性大等特质。在激动新服务形态处事者入会使命中，各级工会施展头部企业示范引颈作用，抓续推动其关联企业、子分公司照章建会，积极激动区域性、行业性工累积拢会看成新服务形态处事者入会料理服务和贯串网上入会的遑急载体，推动以掩饰新服务形态处事者为主的各级行业性工累积拢会栽植，新疆已建地（州、市）级及以下区域性行业性工累积拢会208家。另外，还斥地了网上入和会谈，为新服务形态处事者入会、维权服务等提供便利。
为服务好新服务形态处事者，咱们推动快递头部企业试点开展职工代表大会轨制，无为实行厂务公开，惊叹新服务形态处事者民主权力；聚焦货车司机群体需求，参加500万元，塌实开展“工会伴您益路同业”柔软货车司机步履，全区司机之家143家，沿高速公路布局、掩饰全疆的服务收罗基本变成；将送缓和、金秋助学、职工医疗攀附、修业圆梦步履等服务花样向新服务形态处事者歪斜成都 男同，探索网上普惠服务新模式，统筹用好各样资源技巧，开展迂回帮扶、会员普惠、技能培训、情绪健康等服务，勤劳晋升新服务形态处事者的赢得感幸福感安全感。